Regards croisés sur les effets des ordonnances Travail

La réforme du code du travail a-t-elle produit tous ses effets ? En matière de dialogue social dans l’entreprise, « nous sommes au milieu du gué », reconnaît Jean-François Pilliard, coprésident du comité d’évaluation des ordonnances. « Globalement, la réforme s’est mise en place » à travers l’installation des comités sociaux et économiques (CSE) et des différentes commissions, mais avec une centralisation des missions et un net affaiblissement de la proximité, particulièrement dans les entreprises à caractère multiple. « Or, lorsqu’il y a centralisation, cela pose des questions de fonctionnement des IRP¹