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Extrait de l'hebdo n°3999
Les discussions ont avancé dans les trois thématiques et permis d’identifier les sujets à approfondir.
Sans faire grand bruit, la conférence TER (Travail Emploi Retraites) se poursuit comme prévu – et son fonctionnement semble maintenant bien rodé : les organisations syndicales et patronales se réunissent pendant une journée entière dans trois lieux différents afin d’aborder les trois grands sujets de manière distincte. Pour chacun des sujets (travail, emploi et retraites), une discussion mêle le public et le privé en plénière le matin puis se poursuit l’après-midi en ateliers séparés.
À la recherche de terrains d’entente
Le 20 février, l’atelier Travail s’est ainsi penché sur le management, l’atelier Emploi a approfondi la question des jeunes tandis que l’atelier Retraites a notamment réfléchi à l’usure professionnelle. Autant de discussions utiles qui permettent de bien identifier les sujets qui font consensus et ceux qui sont plus compliqués. « Cette deuxième rencontre a permis de valider l’intérêt de la méthode, affirme Yvan Ricordeau, secrétaire national adjoint de la CFDT. Quand on se donne le temps de discuter à froid, sans pression, on peut trouver des terrains d’entente et identifier des sujets pour lesquels il sera possible d’avancer ultérieurement. »
Concernant les retraites, par exemple, la discussion a mis en évidence une forme de consensus autour de la nécessité d’approfondir le sujet de la retraite progressive en lien avec l’usure professionnelle. Elle a également permis de constater qu’il manque des données quand il s’agit de suivre précisément les salariés qui ont passé une partie de leur carrière dans le public et une autre partie dans le privé – en l’occurrence, ceux que l’on appelle les polypensionnés. Deux sujets parmi d’autres qui devraient être abordés dans le document final…
Six rendez-vous en tout
Les organisateurs de la Conférence Travail Emploi Retraites ont fixé six rencontres d’une journée entière. La première a eu lieu le 30 janvier 2026, et la deuxième le 20 février. Les dates des quatre prochains rendez-vous sont le 13 mars, le 17 avril et le 22 mai – sachant que la sixième et dernière rencontre n’est pas encore calée ; elle est censée avoir lieu en juin 2026… mais plusieurs congrès d’organisations syndicales cette année ne laissent guère de disponibilités. L’idée serait donc d’organiser début juillet cette ultime rencontre afin d’éviter que la politique interne à chaque OS ne vienne percuter les travaux de la conférence.