Transport routier : 5,4 % de revalorisation salariale au 1er décembre

C’est un accord quasi unanime, l’ensemble des organisations syndicales (à l’exception de la CGT) ayant accepté d’y apposer leur signature. Incontestablement, l’inflation et la pénurie de chauffeurs routiers ont pesé sur les négociations salariales de branche du transport routier de marchandises. Celles-ci ont abouti à une revalorisation des rémunérations minimales de 5,4 % à partir du 1^er décembre 2023. Cette majoration s’appliquera à toutes les catégories professionnelles (ouvriers roulants et sédentaires, employés, agents de maîtrise et cadres). En ce qui concerne les minima de branche, le salaire d’embauche d’un ouvrier de la route sera de 12,09 euros l’heure ; s’y ajoutera une augmentation de 5 % pour les frais de déplacements (repas et nuitées).

Outre les coûts de l’énergie, qui flambent depuis deux ans, les entreprises de transport sont lourdement pénalisées par les difficultés de recrutement liées au manque d’attractivité du secteur. La CFDT, première organisation syndicale dans ce domaine d’activité, travaille également sur l’amélioration des conditions de travail. L’une des préoccupations actuelles porte sur le chargement et le déchargement des camions : comme cela a été mis en place au Portugal et en Espagne, la CFDT souhaite que soient séparées conduite et manutention.