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Extrait de l'hebdo n°3788
Alors que les personnels de l’aide à domicile sont en première ligne depuis le début de la crise sanitaire, à Carpiquet (Calvados), les militantes de l’ADMR (aide à domicile en milieu rural) se battent pour l’amélioration des conditions de travail et la reconnaissance de leurs missions, indispensables à la cohésion sociale. Elles veilleront à ce que la revalorisation salariale et la révision des grilles au 1er octobre 2021 – obtenues par l’agrément de l’avenant 43, négocié par la CFDT – se traduisent concrètement pour les salariées.
« C’est une énorme avancée, du jamais vu ! », réagit Odile Lemarchand, auxiliaire de vie sociale, élue du CSE au sein de l’une des 48 associations ADMR que compte le Calvados (lire l’encadré). « Maintenant, il va falloir faire vivre cet avenant 43, s’assurer qu’il s’applique correctement et que les salariées en bénéficient. » Concrètement, au 1er octobre prochain, les nouvelles classifications et majorations de rémunération…