Insertion professionnelle : Travailler et apprendre ensemble abonné

Dans cette entreprise lancée en 2002 par le mouvement ATD Quart Monde à Noisy-le-Grand (Seine-Saint-Denis), des salariés ayant vécu la grande pauvreté travaillent avec d’autres personnes au parcours plus classique. Deux types de contrats de travail sont proposés : des contrats d’insertion, avec promesse de basculer ensuite automatiquement en CDI pour les personnes les plus éloignées de l’emploi, et des CDI pour celles qui sont embauchées sans critères d’insertion.