Six mois pour gagner, ensemble

En ce début juin, les militantes et militants sont en ébullition pour trouver des candidats dans toutes les collectivités, les établissements, les ministères, les hôpitaux mais aussi les musées, les écoles… Des candidats qui porteront collectivement la parole des travailleurs du public ainsi que les revendications CFDT. Car dans six mois tout juste, du 3 au 10 décembre, il faudra voter ! Quelque 5,8 millions d’agents sont appelés aux urnes. L’objectif : qu’ils et elles votent CFDT, sachant que 4 500 voix séparent la CFDT de la deuxième place. L’objectif est donc atteignable !

Les agents publics ont besoin d’une CFDT forte. Afin de négocier les rémunérations, alors même que 700 000 agents se retrouvent depuis hier avec une rémunération inférieure ou égale au Smic.

Les agents publics ont besoin d’une CFDT forte pour améliorer leur qualité de vie au travail. Beaucoup sont en quête de sens – vu les nombreuses transformations qui les percutent –, en quête de considération et de reconnaissance face à un « fonctionnaire bashing » qui prend de l’ampleur, en quête de moyens (humains, organisationnels et financiers) pour effectuer un travail de qualité.

Ces aspirations ont été clairement exprimées par les agents publics lors du deuxième baromètre relatif à l’état du travail. C’est là-dessus que nous devons collectivement nous appuyer dans cette dernière ligne droite de campagne.

Oui, nous sommes toutes et tous embarqués dans cette campagne, car nous connaissons tous un agent public qui peut potentiellement être candidat ou qui pourra voter CFDT. Il reste trois mois afin de déposer des listes CFDT et permettre aux agents de donner leur voix à la première organisation syndicale de France. Alors plus une minute à perdre, unissons nos forces et faisons gagner la CFDT en déposant des listes partout !