Retrouvez le dossier complet
Semaine de quatre jours : mirage ou avancée sociale?
Depuis le 1er septembre, le Grand Lyon expérimente la semaine de quatre jours. Parmi les 300 agents volontaires, certains ont sauté le pas pour un meilleur équilibre entre vie pro et perso. D’autres s’inquiètent des effets d’un volume horaire de travail quotidien accru alors que le personnel manque. Les organisations syndicales, non consultées en amont de la décision, sont sur le qui-vive. Reportage.
Le grand bain pour le Grand Lyon. La deuxième métropole de France a décidé de sauter le pas en proposant à 5 500 de ses 9 600 employés de tester, pendant un an, la semaine de quatre jours. À durée hebdomadaire du travail égale, les volontaires, issus de 120 services, se sont vu proposer début mai une nouvelle organisation à choisir parmi quatre scénarios. Objectif affiché : offrir un panel de rythmes pour que chacun y trouve son compte en fonction de sa vie personnelle et de…